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院内保育所設置による離職防止【由利組合総合病院、秋田県、急性期機能】

スタッフのワークライフバランスの向上と改善【並木クリニック、秋田県、急性期機能】

看護職員のワークライフバランスの改善【松島病院、宮城県、慢性期機能】

往診用電子カルテシステムの導入による勤務医の負担軽減勤務医の負担軽減としてシステムの向上から負担軽減へ繋げ、業務の効率化を図りたい【美山病院、岩手県、慢性期機能】

医師の負担軽減に向けた、医師事務作業補助者のモチベーション向上の取り組み【国東市民病院、大分県、急性期機能】

職員の満足度向上のために勤務環境改善を考える（はなまる委員会、業務改善委員会の取り組み）【聖ルチア病院、福岡県、急性期機能】

全病棟への薬剤師配置による、薬剤師の薬物療法への参画および医師との協働による業務の推進【広島大学病院、広島県、高度急性期機能】

医療従事者の働きがいのある法人運営を目指すという理念の実現に向けた取り組み【偕行会リハビリテーション病院、愛知県、回復期機能】

ワークライフバランス・働き方の改善【相澤病院、長野県、急性期機能】

お互いを大切にし合い、生き生きと働き続けられる職場つくり【北陸中央病院、富山県、急性期機能】