取り組み事例紹介動画
医療機関における勤務環境改善取り組み事例を動画形式で掲載しております（動画一覧は以下「医療機関の取り組み事例紹介動画一覧」を参照ください）。
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医療DXにより医療従事者の業務効率化と患者の利便性向上を実現（甲府病院（山梨県））
掲載日：令和8年4月22日
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医療機関の勤務環境改善の取組に資するインタビュー記事はこちら
- たんぽぽクリニック ～24時間365日対応の体制でドクターがON・OFFを明確に線引きできる労働環境の実現と、職員全員が患者の情報を共有し同じ方向を向いて在宅医療に取り組む組織の構築～
- 淀川キリスト教病院 ～定時で帰る医師とそれをカバーする医師の労働時間の不均衡を是正する取り組み～
- 吉成医院 『有床診療所全職員に向けたワーク・ライフ・バランス向上の取組み』
- 等潤病院 『医療勤務環境改善は経営戦略』
- 岩国市医療センター医師会病院 ～医療勤務環境改善支援センターを利用した勤務環境改善の取組～
- 岡波総合病院 ～看護師のワーク・ライフ・バランス向上の取組み～
- 近森病院 ～チーム医療とタスク・シフティングの取組み～
- 聖隷三方原病院 ～女性職員の勤務環境改善～
- 旭川赤十字病院 ～タスクシフトによる医師の負担減と病院全体の業務効率化～
- 筑波大学附属病院 ～女性医師・看護師のキャリアアップ支援についての取組み～
- 飯塚病院 ～「セル看護提供方式R」の導入と定着～
勤改センターが医療機関を支援した事例はこちら
- 千葉県勤改センター
医療機関からの要請により、適切な労働時間の管理・把握のための制度設計・運用改善の支援を実施した取組み - 愛知県勤改センター
「医療勤務環境改善ワーキング」の立ち上げやワーキングの構成員として運営助言を行い勤務環境改善の取組みをサポートする取組み - 鹿児島県勤改センター
医療勤務環境改善マネジメントシステム等の仕組みに基づき、既存の会議体（業務改善部会）の運営への助言により組織改善を行った取組み
PICKUP 取り組み事例・提案
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- 職員向けの相談員設置による、心の負担軽減【大野浦病院、広島県、慢性期機能】
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- 出産後の職員が安心して復職可能な保育所設置に関する取組【ベルランド総合病院、大阪府、急性期機能】
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- WLBを重視する組織文化を活用した医師・看護師増員と病院機能転換の実現【あきる台病院、東京都、急性期機能】
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- 管理職の意識改革を通した働きやすい組織風土の形成【函館五稜郭病院、北海道、急性期機能】
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- 働く続けられる職場づくりを目指して【市立札幌病院、北海道、高度急性期機能】
※取り組み事例・提案をランダムに表示しています
